Версия для печати
Размер шрифта:
Фото
Печатать
Зельвенский районный исполнительный комитет
Трудовые отношения
Прием на работу
Примерная форма трудового договора
Примерная форма контракта
Алгоритм приема на работу
Разъяснения по применению
Декрета Президента РБ от 12 октября 2021 г. № 6
Алгоритм приема на работу молодого специалиста
На что обратить внимание при заключении гражданско-правового договора с физическим лицом
Подмена трудовых отношений
Работа в период отпуска по уходу за ребенком
Перевод
Временный перевод работника по п.1 ч.1 ст. 32¹ ТК РБ
Временный перевод работника по п.2 ч.1 ст. 32¹ ТК РБ
Временный перевод работника по п.3 ч.1 ст. 32¹ ТК РБ
Увольнение
О расторжении контракта по соглашению сторон
Расторжение трудового договора в случае прогула
Увольнение работника в связи с переводом к другому нанимателю
Увольнение работника в связи с призывом на военную службу
А
лгоритм действий нанимателя при прогуле работника
Режим труда
Работа в государственные праздники, праздничные и выходные дни
Рекомендации по увеличению предельного количества сверхурочных работ и выходных дней в промышленных организациях
О привлечении отдельных категорий работников к ночным и сверхурочным работам, работам в праздничные и выходные дни
Запрещенные работы для женщин
Перерыв для отдыха и питания
О порядке и условиях предоставления дополнительных свободных от работы дней
Трудовые и социальные отпуска
Порядок исчисления продолжительности трудового отпуска пропорционально отработанному времени
Отзыв из трудового отпуска
Трудовой отпуск беременной
Продолжительность основного отпуска более 24 календарных дней
Нововведения в предоставлении социальных отпусков с 01.01.2024
Дисциплинарная и материальная ответственность
Порядок привлечения к дисциплинарной ответственности
Дисциплинарная ответственность
Трудовые отношения с молодежью
Гарантии предоставляемые молодым специалистам в соответствии с законодательством
К сведению
Справка о соблюдении законодательства о труде в организациях Зельвенского района за 4-й квартал 2023 года
© Зельвенский районный исполнительный комитет, 2024.